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Octubre 2016
Energia, Personas y Estadios de Actividad
• Manejando la Energía en las Personas (ENERGY PEOPLE) – EP
• Manejando la Energía en la Familia (ENERGY FAMILY) – EF
• Manejando la Energía en el Trabajo (ENERGY COLLARS / ENERGY WORKERS) – EW
• Manejando la Energía en el Cliente (ENERGY CUSTOMER) – EC
• Manejando la Energía en el Estudio (ENERGY LEARNERS) – EL
En general, se aplica toda la práctica desarrollada hasta aquí, bajo el esquema general de desarrollo aplicativo que implica la revisión de:
Para acometer con eficacia el manejo de la energía en cada caso, es fundamental establecer el SISTEMA en el que se actúa, como individuo o como grupo; y ello simplemente se realiza, mediante la enumeración de los ACTORES del SISTEMA y la prospección de si inter-relación a través de los FACTORES, señalando los FACTORES INTERNOS, los FACTORES EXTERNOS y singularizando los FACTORES CRITICOS DE ÉXITO.
Ello se facilita con la estructuración (o esquematización) de un MATRIZ de ACTORES-FACTORES, calificando la característica energética del Actor en su inter-relación dentro de la matriz:
• Supernovas SN
• Individuos con potencial energético IPE
• Individuos de energía promedio IEP
• Individuos energéticamente ruidosos IER
• Huecos Negros (Black Holes) B-H
Esta Matriz debe ser revisada con la persona indicada dependiendo del escenario en que se aplique; y si se trata de una empresa que haya implementado una División de Manejo de Energía Personal (DMEP), por el Oficial de Energía, de manera de prospectar las acciones que conlleven a la optimización del manejo energético del grupo.